Nezaměstnanost v Česku v listopadu zůstala na 7,1 procenta
Nezaměstnanost v České republice v listopadu zůstala na stejné úrovni jako v říjnu, tedy na 7,1 procenta. Počet lidí bez práce klesl o 2130 na 517 508. Uvedl to dnes Úřad práce ČR. Volných míst meziměsíčně přibylo 1180 na celkových 59 397.
Proti loňskému listopadu je míra nezaměstnanosti o 0,6 procentního bodu nižší. Lidí bez práce meziročně ubylo o 47 805, a míst naopak přibylo 21 896.
Nejvyšší nezaměstnanost hlásí Most, Ústí nad Labem a Bruntál. Naopak nejnižší je v Praze-východ, Rychnově nad Kněžnou a Prachaticích. Nejvíc nezaměstnaných našlo uplatnění v okresech Benešov, Mladá Boleslav a Nový Jičín.
Podle hlavní ekonomky společnosti Raiffeisenbank Heleny Horské může za úbytek nezaměstnaných počasí:
„Příznivé počasí a relativně vysoké teploty udržely pracovní místa nejenom ve stavebnictví, ale také službách, které obvykle s příchodem zimní sezony na nějakou dobu ustanou.“
Zima v Krkonoších dává šanci stovkám sezonních pracovníků
Číst článek
Zaměstnavatelé měli největší zájem například o pracovníky v gastronomii nebo administrativě, ale v některých regionech třeba i o instruktory lyžování. Tradičně velká poptávka je po technických profesích napříč všemi obory - obráběče kovů, zámečníky, elektrikáře a další řemeslníky.
„Očekáváme, že zájem ze strany firem o nové nadějné uchazeče potrvá i v prvním čtvrtletí příštího roku. Míst bude dále přibývat zhruba o deset procent meziročně. Dlouhodobě nejvyšší počet nabídek a volných dostupných míst je v segmentu prodeje a obchodu, na druhém místě je segment IT a dále administrativa,“ potvrzuje analytik pracovního portálu Jobs.cz Tomáš Dombrovský.
Společnosti už nabíraly nové lidi na dlouhodobé pozice. Potvrzují to jak analytici, tak i firmy samotné. Stálou práci po několika měsících sehnala třeba Lenka Budínová z Chomutova:
„Práci jsem sháněla asi rok, posílala jsem žádosti všude možně. Lidé se ale moc neozývali. Řešila jsem zdravotní stav, patřím mezi postižené. Jsem ráda, že práci vůbec mám a že někam patřím.“
Podniky by v prvním čtvrtletí příštího roku neměly podle marketingového manažera společnosti Manpower Jiřího Halbrštáta ani propouštět:
„Což je ale velmi dobrá zpráva, protože první čtvrtletí roku je vždycky nejhorším obdobím z hlediska náborů, kdy většinou dochází k propadu. Tentokrát příliš neočekáváme, protože například poslední čísla o listopadové nezaměstnanosti velmi předčila naše očekávání.“
